O perfil das viagens corporativas no Brasil tem mudado por causa da influência da Geração Z, ou seja, os profissionais mais jovens já incorporados ao mercado de trabalho estão transformando a forma como as viagens a trabalho são encaradas. Segundo especialistas citados na reportagem, esses viajantes não veem mais uma fronteira tão clara entre trabalho e lazer, e mesmo quando viajam a negócios querem aproveitar o tempo livre para interagir com o destino, conhecendo a cidade e seus atrativos em vez de permanecerem apenas focados na agenda profissional. Essa mudança de comportamento tem impacto significativo no setor, que apresentou números robustos em 2025 — contribuindo para milhões de empregos no Brasil e mantendo projeções positivas para os próximos anos — e beneficia não só o segmento tradicional de viagens corporativas, como também hotéis, companhias aéreas, restaurantes e toda a cadeia do turismo, que passam a atender um viajante mais interessado em experiências completas.
FONTE: https://veja.abril.com.br/coluna/radar-economico/como-geracao-z-mudou-o-jogo-das-viagens-corporativas/